Восстановление на работе после неправомерного сокращения
Несмотря на то, что сокращение штата как причина увольнения сотрудников является одной из самых распространенных, довольно часто оно проходит с многочисленными нарушениями. В результате чего у работников имеются основания для восстановления на прежнем месте