Основания, по которым возможны удержания из заработной платы, представлены в следующих нормах законодательства:
- ст. 137 ТК РФ — удержание задолженности работодателю и излишне выплаченных работнику сумм;
- ст. 226 Налогового кодекса РФ — перечисление налогов налоговыми агентами;
- ст. 109 Семейного кодекса РФ — для цели уплаты алиментов согласно соглашению или исполнительному документу;
- ст. 50 Уголовного кодекса и ст. 40 Уголовно-исполнительного кодекса РФ — из заработной платы лиц, осужденных к исправительным работам;
- ст. 53.1 УК РФ и ст. 60.10 УИК РФ — удержание из зарплаты лиц, осужденных к принудительным работам;
- ст. 107 УИК РФ — удержание зарплаты и других доходов лиц, лишенных свободы по приговору суда;
- гл. 11 закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 № 229-ФЗ (далее — закон об исп. производстве) — обращение взыскания на доходы должника.
_____________________
Бухгалтерские и юридические услуги от Бизнес-АРИФМЕТИКА по доступным ценам
Бухгалтерский и юридический аутсорсинг для Вашего бизнеса