Основные правила вычисления размера удержаний из зарплаты по исполнительным листамизложены в ст. 99 закона № 229-ФЗ:
1. За основу расчета берется сумма, оставшаяся после налогообложения.
2. Размер удержаний в пользу взыскателя не должен составлять более 50% зарплаты. Таких удержаний может быть несколько, вплоть до полного погашения долга.
3. Размер удержаний из зарплаты должника может быть увеличен до 70%, если взыскиваются алиментные платежи в пользу не достигших совершеннолетия детей или компенсации вреда:
- здоровью;
- по причине смерти кормильца;
- нанесенного вследствие совершения преступления.
Таким образом (пп. 1–3 данного списка), не могут быть ограничены суммы взысканий на денежные средства, имеющиеся на счетах должника, предназначенных для перечисления зарплаты работодателем. Исключением является только последний периодический платеж.
При этом дополнительного заявления от работника, являющегося должником, и издания отдельного приказа работодателю не требуется. Необходимы только исполнительные документы в качестве основания для определения соответствующих сумм к выплате должнику и взыскателю. Работник должен быть ознакомлен с указанными исполнительными документами под роспись (письмо Роструда от 19.12.2007 № 5204-6-0).
_____________________
Бухгалтерские и юридические услуги от Бизнес-АРИФМЕТИКА по доступным ценам